会上胡萍就近期作风整顿效能提升工作开展情况进行了总结，传达学习了新区第二季度效能热线工作考核情况通报及成立综合行政执法局效能监察工作领导小组的通知，同时就下一步工作进行了安排部署。
一是进一步改作风，严格落实热线三级回访制度。会议要求各部门严格落实回复、回访制度，确保对热线投诉的处理层层把关、层层落实，强化“回头看”机制，局效能监察领导小组随机抽查工单办理情况，对处理结果是否落实到位进行回头看，努力提升办理质量。
二是要以热线办理为载体，进一步明确行政权力事项。按照市直部门行政权力清单汇总表明确的责任分工，结合我局相关工作会议明确的权力事项，全面履职、依法行政，确保城市管理行政执法工作有序、高效、全面开展。
三是以组织领导为保障，探索建立长效保障机制。会议要求各部门负责人切实履行效能建设“第一责任人”职责，严格落实“首问负责制”，把效能建设纳入日常工作安排，要求全体干部职工严格落实市、新区效能建设制度，维护好执法队伍形象，营造良好工作氛围。
会议强调要加强内部监督管理，要求各部门自行组织开展自查自纠，及时发现问题、解决问题；局效能监察工作领导小组将不定期开展明查暗访，形成合力，齐抓共管。全局各股室、大队、中队要高度重视效能建设工作，紧跟市、新区工作步伐，要求全体干部职工上下一心将效能建设工作向纵深推进，强力改进工作作风，为新区不断优化营商环境、经济社会持续高质量发展贡献一支更值得信赖的执法队伍。