为进一步加强作风纪律建设，提升城管执法队伍凝聚力和战斗力，促进依法行政、依法履职，近日，市河东新区综合行政执法局召开作风建设检视反思工作会，全体党员、中层干部及机关工作人员参加会议。
会议传达学习了市住建局2023年第七次局长办公会、全市城管（综合）执法系统“以案为鉴 优化作风”工作推进会等相关会议精神以及《进一步规范城管执法行为、严肃执法纪律、展示良好形象的十五条措施》。会议指出，为了补短板、促整改、抓落实，根据《措施》要求，结合“中江城管”、“6.16、7.5舆情事件”，举一反三、引以为戒，针对工作作风散漫、队容风纪不整洁、着装不规范、执法水平低、业务知识水平低、法律条文不熟悉、廉洁意识不强等问题，每一位执法队员要深入剖析，深刻反思，要以一种新的昂扬精神、奋斗姿态投入到城市管理行政执法工作上来。通过完善局内部车辆管理制度及绩效考核管理办法，全面落实机动车、非机动车驾驶人员持证上岗，“AB”岗管理，将绩效考核作为统筹全盘工作的“总抓手”，把考核结果作为干部选拔任用、岗位轮换、评先评优的重要依据，真正发挥绩效管理的激励机制的作用。
随后，会议强调四个“必须”。即:必须政治学习再深化，必须精细管理再提升，必须作风建设再抓实，必须督导检查再逗硬。要求全体干部职工一方面要加强政治理论学习，全面提升政治素养；要外树形象，外出执行公务必须注意一言一行，做到规范文明公正执法。另一方面要内强素质，加强业务学习，提高执法办案水平，将学习各项法律法规作为一项长期的学习任务，着力提升城市精细化管理水平，才能经得起社会的监督和内部的检查。
会后，各大队积极召开大队会议，传达学习本次作风建设检视反思会议的精神要求，结合实际动员一线执法人员引起足够思想重视、认真自查互纠问题、明确方向立即整改，以打造“政治坚定、作风优良、纪律严明、人民满意”的新时代城市管理执法队伍为目标，立足工作岗位，做好城市治理的“排头兵”，奋进新征程，建功新时代！